為適應(yīng)會(huì)計(jì)人員實(shí)際需要，方便會(huì)計(jì)人員參加繼續(xù)教育學(xué)習(xí)，根據(jù)財(cái)政部《會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育規(guī)定》中“推廣網(wǎng)絡(luò)教育、遠(yuǎn)程教育、電化教育，提高會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育和教學(xué)管理的信息化水平”的要求，2024年度濟(jì)南市會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育采取網(wǎng)上培訓(xùn)和集中面授兩種形式，以網(wǎng)上培訓(xùn)為主。
為做好2024年度全市會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作，進(jìn)一步提高培訓(xùn)質(zhì)量，按照省財(cái)政廳《山東省會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理實(shí)施辦法》、《山東省會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育管理暫行辦法》（以下簡稱《暫行辦法》）等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就我市2024年度會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育有關(guān)問題通知如下：
（一）網(wǎng)上培訓(xùn)形式。網(wǎng)上培訓(xùn)采取菜單式學(xué)習(xí)方式，在完成必學(xué)課程后（必學(xué)課時(shí)不少20學(xué)時(shí)），可選修其他課程。累計(jì)達(dá)到24學(xué)時(shí)，參加繼續(xù)教育考試，考試合格后，即完成當(dāng)年繼續(xù)教育學(xué)習(xí)。
視同完成繼續(xù)教育形式
1、年度內(nèi)完成一項(xiàng)市級(jí)以上財(cái)政部門或會(huì)計(jì)學(xué)術(shù)組織認(rèn)可的會(huì)計(jì)專業(yè)課題研究或在省級(jí)以上刊物上發(fā)表一篇會(huì)計(jì)類學(xué)術(shù)論文的。
2、通過本年度審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師、注冊(cè)稅務(wù)師考試，或通過會(huì)計(jì)專業(yè)中級(jí)技術(shù)資格、注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試中任何一個(gè)科目的。
3、正在大中專院校或職業(yè)教育院校接受國家承認(rèn)的會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)學(xué)習(xí)教育的。
根據(jù)省財(cái)政廳2024年度會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育有關(guān)精神，結(jié)合我市實(shí)際情況確定以下培訓(xùn)內(nèi)容：
（一）各類企業(yè)繼續(xù)教育的重點(diǎn)內(nèi)容是：企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、企業(yè)內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)防范、企業(yè)理財(cái)、會(huì)計(jì)法知識(shí)講座、辦稅實(shí)務(wù)操作、小企業(yè)會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)職業(yè)道德、其他行業(yè)會(huì)計(jì)核算辦法、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范、會(huì)計(jì)信息化知識(shí)等。其中，企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、企業(yè)內(nèi)部控制相關(guān)內(nèi)容為必選內(nèi)容。
（二）行政事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等繼續(xù)教育的重點(diǎn)內(nèi)容是：財(cái)政政策與財(cái)政改革、行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理辦法、非稅收入改革、國庫集中支付制度、工會(huì)組織、醫(yī)院、高校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、民間非營利組織會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)職業(yè)道德、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范等。工會(huì)組織、醫(yī)院、民間非營利組織要分別將工會(huì)、醫(yī)院、民間非營利組織會(huì)計(jì)制度作為必選內(nèi)容。
（三）農(nóng)村會(huì)計(jì)人員培訓(xùn)應(yīng)將財(cái)政支農(nóng)政策、《村集體經(jīng)濟(jì)組織會(huì)計(jì)制度》作為必選內(nèi)容。
培訓(xùn)目的
通過培訓(xùn)，全面提升會(huì)計(jì)人員的知識(shí)水平、會(huì)計(jì)技能和綜合素質(zhì)，達(dá)到下列目的和要求：
（一）了解最新的財(cái)務(wù)管理理念和方法，提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德水平，增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)能力；
（二）學(xué)習(xí)、掌握最新發(fā)布的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度、稅收制度及其他有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)、制度；
（三）熟悉內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度，培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員制度建設(shè)能力。
培訓(xùn)管理
按照《暫行辦法》規(guī)定，承擔(dān)繼續(xù)教育培訓(xùn)任務(wù)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，必須向同級(jí)財(cái)政部門提出申請(qǐng)，經(jīng)財(cái)政部門認(rèn)定后，方可開展培訓(xùn)業(yè)務(wù)。各級(jí)財(cái)政部門要加強(qiáng)對(duì)各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查，以確保培訓(xùn)質(zhì)量和效果，對(duì)不按規(guī)定要求組織培訓(xùn)，或培訓(xùn)質(zhì)量達(dá)不到要求的，予以公示，并取消其培訓(xùn)資格。
（一）各級(jí)財(cái)政部門要加大宣傳力度，利用會(huì)計(jì)信息發(fā)布渠道，把繼續(xù)教育的規(guī)定、內(nèi)容、時(shí)間、要求、培訓(xùn)單位等情況及時(shí)向社會(huì)公布，為會(huì)計(jì)人員了解有關(guān)信息提供方便。
（二）各單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)本著教育、考核、使用相結(jié)合的原則，高度重視會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育工作，積極支持并合理安排會(huì)計(jì)人員參加繼續(xù)教育，提供必要的學(xué)習(xí)條件。
（三）提倡選題的開放性、主體的參與性、學(xué)習(xí)的交互性。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要不斷提高培訓(xùn)水平和服務(wù)質(zhì)量，確保每個(gè)參訓(xùn)學(xué)員學(xué)有所獲。同時(shí)，要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，虛心聽取學(xué)員意見，并及時(shí)向財(cái)政部門反饋。
（四）無正當(dāng)理由不參加繼續(xù)教育的，各級(jí)財(cái)政部門應(yīng)采取適當(dāng)方式向社會(huì)公布，并暫停其辦理證書調(diào)轉(zhuǎn)、變更以及參加會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職稱考評(píng)資格，取消當(dāng)年參加先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選資格，不予頒發(fā)會(huì)計(jì)人員榮譽(yù)證書。
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